Cine suntem?
Agenţia
Naţională a Funcţionarilor Publici (ANFP) este instituţia publică a
administraţiei publice centrale care asigură evidența și managementul funcţiei
publice şi ale funcţionarilor publici, elaborând cadrele de competență,
politicile și strategiile, precum și proiectele de acte normative în domeniu.
ANFP are
o permanentă colaborare cu instituţiile şi autorităţile publice din România
prin acordarea
de asistenţă de specialitate compartimentelor de resurse umane în aplicarea
legislaţiei specifice, dar și prin monitorizarea şi controlarea modului de
aplicare a acesteia.
Agenţia
funcţionează în subordinea Ministerului Lucrărilor Publice, Dezvoltării şi
Administraţiei (MLPDA), fiind condusă de un preşedinte, cu rang de
secretar de stat şi un vicepreşedinte, cu rang de subsecretar de stat.
Care este misiunea
ANFP?
Agenţia susţine dezvoltarea
unui corp al funcţionarilor publici profesionist, bine pregătit, neutru din
punct de vedere politic şi capabil să asimileze şi să îşi însuşească
standardele de performanţă de la nivelul Uniunii Europene, în scopul
eficientizării administraţiei publice şi îmbunătăţirii raporturilor dintre
administraţie şi principalii săi beneficiari, cetăţenii.
Cui
ne adresăm?
Activitatea Agenţiei Naţionale
a Funcţionarilor Publici se adresează autorităţilor şi instituţiilor publice,
funcţionarilor publici, dar și organizaţiilor sindicale, mediului universitar,
mediului asociativ, mass-mediei, organizațiilor sau organismelor naționale și
internaționale în domeniu.
În demersurile sale de a
promova performanţa în administraţia publică, Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici consideră drept resursă
strategică factorul uman, având la bază orientarea spre dezvoltare şi
perfecţionare continuă.
Ce
valori susţinem?
- Transparenţa actului
administrativ;
- Onestitatea
şi integritatea în exercitarea funcţiei publice;
- Respect faţă
de cetăţean şi orientarea administraţiei publice către nevoile acestuia;
- Profesionalism
şi inovaţie în exercitarea funcţiei publice;
- Calitatea serviciilor
publice;
- Imparţialitatea şi
obiectivitatea în activitatea funcţionarilor publici;
- Respectarea
normelor eticii şi deontologiei profesionale;
- Flexibilitate,
adaptabilitate şi dinamism;
- Comunicare eficientă
inter si intra-instituţională.
Care
sunt obiectivele noastre în anul 2020?
1. Dezvoltarea capacităţii ANFP necesare asigurării managementului
funcţiei publice şi al funcţionarilor publici
- Eficientizarea
procesului de management al funcţiei publice şi al funcţionarilor publici la
nivel strategic, instituţional şi legislativ;
- Continuarea
procesului de gestionare a fondurilor externe în vederea modernizării
managementului funcţiei publice precum şi a îmbunătăţirii calităţii serviciilor
publice furnizate de administraţia publică.
2. Consolidarea imaginii
Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici ca partener de încredere la nivel
naţional şi internaţional
- Consolidarea
comunicării interinstituţionale;
- Promovarea
rolului şi a atribuţiilor ANFP.
***
Atribuțiile principale ale Agenției Naționale a
Funcționarilor Publici se regăsesc în art. 401 din Ordonanţa de Urgenţă nr. 57/2019 privind
Codul administrativ.