agenția națională a funcționarilor publici

Modernizarea managementului resurselor umane în cadrul funcţiei publice din România – crearea sistemului informaţional integrat (contract de achiziţii) PHARE 2004/016-772.01.03.01.02



Prezentarea proiectului

OBIECTIV / SCOP
Achiziţionarea, livrarea, configurarea, instalarea şi testarea de către contractor a Sistemului Informaţional de Management al Resurselor Umane (hardware şi software), gestionat de Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici

CONTRACTOR
Asesoft Internaţional S.A. (România)

BUGET
Buget total: 1.948.255 euro
Phare: 1.461.191 euro
Co-finanţare: 487.063 euro

PERIOADA DE IMPLEMENTARE
10 luni: ianuarie – noiembrie 2007

Rezultate

  • analiză generală şi analiză detaliată, elaborate în vederea armonizării situaţiei existente în ANFP cu specificaţiile tehnice şi oferta tehnică a contractantului – realizată;
  • cablarea structurată şi amenajarea a două camere tehnice – realizată;
  • 100 staţii de lucru livrate şi 80 – recepţionate şi instalate;
  • link-uri de fibră optică instalate între ANFP şi sediile MIRA – conectate;
  • echipamente de comunicaţii – instalate şi recepţionate;
  • echipamente de stocare şi procesare – livrate;
  • sisteme de e-mail pe un nou domeniu de internet – achiziţionat de ANFP şi dat în exlpoatare;
  • aplicaţiile din cadrul sistemului informatic integrat HRMIS – dezvoltate;
  • aplicaţiile testate funcţional şi testarea integrată a sistemul informatic HRMIS – realizate;
  • instruirea personalului ANFP (administrare şi utilizare aplicaţii) – realizată;
  • 222 de persoane instruite ca utilizatori externi din administraţia centrală şi locală pentru utilizarea aplicaţiei HR din cadrul sistemului HRMIS;
  • 160 de VPN hardware client din cele 300, restul rămânând în gestiunea ANFP – instalate;
  • licenţele pentru aplicaţiile dezvoltate şi pentru softul de bază – livrate;
  • softul de bază – livrat;
  • migrarea datelor din baza existentă în ANFP – realizată;
  • testarea funcţională a fiecărei secţiuni din aplicaţia HRMIS – realizată;
  • Sistemul Informaţional de Management al Resurselor Umane – HRMIS (hardware şi software) pentru Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici – achiziţionat, livrat, configurat, instalat şi testat de către contractor împreună cu reprezentanţii ANFP;
  • peste 200 de utilizatori ai aplicaţiei HR din instituţii şi autorităţi publice conectaţi;
  • instalarea VPN-urilor în institutiile şi autorităţile publice.

 

Mărește fontul

Micșorează fontul

/ Contrast

Tonuri de gri

Evidențiază legăturile

Resetează