Bibliografie şi tematică pentru Asistent social, Clasa I, Grad superior, COMPARTIMENT ASISTENŢĂ SOCIALĂ
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. Legea 292/2011 asistenţei sociale, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Cap.I –IV
6. Legea nr.217/2003 pentru prevenirea şi combaterea violenţei domestice, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Cap.I, Cap.III, Cap.IV, Cap.V şi Cap.VI.
7. Legea 197/2012 privind asigurarea calităţii în serviciile sociale, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Integral
8. Legea 17-2000, privind asistenţa socială a persoanelor vârstnice, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Integral
9. HG 49/2011 pentru aprobarea Metodologiei-cadru privind prevenirea şi intervenţia în echipă multidisciplinară şi în reţea în situaţiile de violenţă asupra copilului şi de violenţă în familie şi a Metodologiei de intervenţie multidisciplinară şi interinstituţională privind copiii exploataţi şi aflaţi în situaţii de risc de exploatare prin muncă, copiii victime ale traficului de persoane, precum şi copiii români migranţi victime ale altor forme de violenţă pe teritoriul altor state
cu tematica ANEXA 1 6.
10. Legea nr. 272/ 2004 privind protecţia şi promovarea drepturilor copilului, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Cap.VI, Secţiunea a 3-a, art. 94-99.
11. Legea nr. 488/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
cu tematica Integral
12. Ordinul nr. 268/2007 privind aprobarea normelor metodologice din aplicarea Legii nr.448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap;
cu tematica Integral
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
1. Face propuneri pentru ajutorarea familiilor cu probleme socio - economice deficitare;
2.Întocmeşte anchete sociale privind condiţiile socio - morale şi educaţionale pe care familiile vulnerabile le asigură copiilor lor ;
3. Întocmeşte situaţia copiilor lipsiţi de ocrotirea părintească şi propune, după caz, instituirea tutelei sau curatelei;
4.Evaluează situaţia familiilor cu statut socio-economic sub nivelul de subzistenţă şi întocmeşte anchete sociale pentru cazurile care necesită acordarea ajutorului social;
5. Evaluează situaţia familiilor în care sunt persoane cu nevoi speciale şi întocmeşte anchete sociale pentru situaţiile care necesită acordarea drepturilor prevăzute de Legea nr. 53/1992 ;
6.Acţionează în toate situaţiile şi ia măsuri numai în interesul copilului;
7.Ţine evidenţa copiilor ocrotiţi în Centre Sociae şi case de copii, precum şi a celor încredinţaţi familiei lărgite sau familiei alternative;
8.Desfăşoară activitatea în conformitate cu Codul de conduită al asistentului social;
9. Lucrează în conformitate cu metodologiile stabilite privind activitatea de protecţie a copilului şi familiei;
10. Stabileşte legături cu autorităţile implicate în protecţia copiilor vulnerabili din punct de vedere social şi medical;
11.Iniţiază, împreună cu Serviciul pentru protecţia copilului, acţiuni de prevenire a abandonului, prin stabilirea legăturii cu familia copilului;
12. Iniţiază, împreună cu serviciul pentru ocrotirea copilului, acţiuni de reintegrare a copiilor ocrotiţi în leagăne sau case de copii;
13. Identifică la nivelul comunei familiile dispuse să ia copii în plasament pentru o perioadă determinată şi ţine evidenţa acestora;
14. Colaborează cu serviciile de stare civilă şi evidenţa populaţiei şi sesizează, după caz, situaţiile în care sunt persoane fără acte de identitate sau expirate;
15. Prezintă lunar informări secretarului general al comunei cu privire la acţiunile întreprinse şi face propuneri pentru îmbunătăţirea activităţii de asistenţă socială şi protecţie a copilului;
16.Participă la întâlnirile organizate de Serviciul pentru ocrotirea copilului în colaborare cu instituţiile şi departamentele implicate în activitatea de asistenţă socială şi protecţie a copilului;
17. Întocmeşte dosarele pentru angajarea asistenţilor personali;
18. Ţine evidenţa asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap, le verifică şi coordonează activitatea;
19. Întocmeşte proiecte de dispoziţii pentru acordarea de ajutoare sociale, alocaţii, angajare asistenţi personali ai persoanelor cu handicap şi altele;
20. Întocmeşte dosarele pentru tichete de gradinita, tichete sociale pentru persoane varstnice, POAD, etc.
21.Execută lucrări de operare/programare pe calculator;
22. Execută şi alte lucrări şi sarcini dispuse de conducerea primăriei comunale.
23. Intocmeste in temeiul Legii, rapoarte de specialitate atunci cand situatia o impune in vederea emiterii Dispozitiei de primar si a Proiectelor de Hotarare
24.Îndeplineşte şi alte atribuţii dispuse de conducerea primăriei prin Dispozitie de Primar;
25.Îndeplineşte şi alte sarcini trasate de şefii ierarhici.
26.Foloseste timpul de munca exclusiv pentru indeplinirea sarcinilor de serviciu, in acest sens, nu se ocupa in timpul de munca de activitati care nu sunt cuprinse in atributiile si indatoriile sale ori nu sunt dispuse de sefii ierarhici.
27. Sa indeplineasca cu profesionalism, loialitate, corectitudine si in mod constiincios indatoririle de serviciu si se abtina de la orice fapta care ar putea sa aduca prejudicii autoritatii sau institutiei publice in care isi desfasoara activitatea;
28. În exercitarea atributiilor ce-i revin se abtine de la exprimarea sau manifestarea convingerilor politice;
29. Raspunde potrivit legii de indeplinirea atributiilor ce-i revin din functia pe care o detine, precum si a atributiilor ce-i sunt delegate;
30. Pastreaza secretul de stat si secretul de serviciu, in conditiile legii;
31. Pastreaza confidentialitatea in legatura cu faptele, informatiile sau documentele de care ia cunostinta in exercitarea functiei;
32. Este interzis sa solicite sau sa accepte, direct sau indirect, pentru el sau pentru altii, in considerarea functiei daruri sau alte avantaje;
33. de a semnala sefului ierearhic superior sau, dupa caz, direct Primarului orice neregularitate ce apare in legatura cu procedurile de lucru stabilite la nivelul unitatii precum si orice riscuri neprevazute ce ar putea afecta rezultatele activitatii sale de zi cu zi.
34. Prelucreaza datele cu caracter personal in conformitate cu si in limitele de autorizare stabilite in lege si in procedurile interne ale entitatii publice, doar pentru indeplinirea atributiilor care ii revin si cu respectarea masurilor tehnice si organizatorice stabilite pentru protejarea datelor cu caracter personal impotriva distrugerii accidentale sau ilegale, pierderii, modificarii, dezvaluirii sau accesului neautorizat, in special daca prelucrarea respectiva comporta transmisii de date in cadrul unei retele, precum si impotriva oricarei alte forme de prelucrare ilegala.
35.Îndeplineşte atribuţiile ce decurg din aplicarea Legii nr.544/2001 privind liberul acces la informaţiile de interes public
