Bibliografie şi tematică pentru Consilier, Clasa I, Grad principal, COMPARTIMENT PROIECTE, INVESTIŢII ŞI ACHIZIŢII PUBLICE
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. . Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 133/2021 privind gestionarea financiară a fondurilor europene pentru perioada de programare 2021 - 2027 alocate României din Fondul european de dezvoltare regională, Fondul de coeziune, Fondul social european Plus, Fondul pentru o tranziţie justă, modificările şi completările ulterioare
cu tematica Cap. I (Obiectul reglementat. Definiţii), Cap. V (Mecanismul cererilor de plată/ Mecanismul rambursării cheltuielilor eligibile), Cap. VII (Păstrarea documentelor, control, audit, nereguli
6. Hotărârea de Guvern nr. 907/2016 privind etapele de elaborare şi continutul-cadru al documentaţiilor tehnico-economice aferente obiectivelor/proiectelor de investiţii finantate din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Integral
7. Legea nr. 169/2026 privind privind Codul amenajării teritoriului, urbanismului şi construcţiilor
cu tematica Cartea II – Partea a IV-a (Ciclul de viaţă al proiectului investiţional în construcţii).
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
1. Identificarea Oportunităţilor şi Scrierea de Proiecte
- Monitorizarea ghidurilor: studiază permanent programele de finanţare europene şi guvernamentale de interes pentru dezvoltarea Comunei Asău.
- Realizarea cererilor de finanţare: colaborează şi/sau coordonează scrierea proiectelor conform cerinţelor/specificaţiilor ghidurilor de finanţare.
- Pregătirea documentaţiilor anexe: pregăteşte şi verifică documentele suport necesare depunerii proiectelor (hotărâri, certificate, studii, acorduri/avize, expertize, documente de proprietate, etc.).
- Depunerea electronică: colaborează pentru încarcarea proiectelor pe platformele dedicate şi răspunde la solicitările de clarificări în etapa de evaluare.
2. Implementarea şi Managementul Finanţărilor Aprobate
- Rolul în echipa de proiect: organizează activitatea repartizată în cadrul echipei de proiect, colaborează cu celelalte compartimente din cadrul aparatului de specialitate şi/sau consultanţi/proiectanţi/experţi, urmăreşte respectarea graficului de activităţi.
- Realizarea raportărilor: întocmeşte rapoartele de progres periodice solicitatea prin ghidul/contractul de finanţare şi le depune la termenele stabilite.
- Cereri de plată şi rambursare: colaborează la pregătirea documentelor justificative privind întocmirea cererile de prefinanţare, plată sau rambursare a cheltuielilor.
- Relaţia cu finanţatorul: reprezintă instituţia în relaţia directă cu Autorităţile de Management al proiectului.
3. Urmărirea Contractelor din Proiecte (Specific Fonduri Nerambursabile)
- Monitorizarea indicatorilor din contracte: urmăreşte respectarea clauzelor contractuale conform specificaţiilor tehnice şi economice aprobate în proiectul finanţat.
-Controlul termenelor grafice: monitorizează permanent graficele de execuţie/prestare/livrare pentru a preveni întârzierile în desfăşurarea proiectului.
- Notificări şi măsuri de remediere: comunică în scris partenerilor contractuali şi conducerii instituţiei cu privire la orice abateri, întârzieri sau riscuri şi propune aplicarea de măsuri de corecţie şi/sau penalităţi conform clauzelor contractuale.
- Verificarea documentelor justificative: verifică conformitatea, regularitatea şi legalitatea documentelor proiectului conform clauzelor contractuale şi ghidurilor de finanţare.
- Avizarea pentru plată: transmite documentele contractuale verificate şi corecte compartimentelor/entităţilor cu atribuţii în derularea proiectului.
4. Monitorizarea Post-Implementare şi Audit
- Sustenabilitatea proiectului: verifică păstrarea indicatorilor asumaţi prin contractul de finanţare în perioada de monitorizare post-implementare.
- Arhivarea proiectelor: organizează şi păstrează dosarul proiectului complet în format fizic şi digital (inclusiv toate contractele şi corespondenţa cu partenerii din proiect), pune la dispoziţia auditorilor documentele solicitate în cadrul verificărilor.
5. Atribuţii privind sănătatea şi securitatea în muncă, apărarea împotriva incendiilor şi protecţia civilă
a. Îşi însuşeşte şi respectă prevederile legislaţiei din domeniul sănătăţii şi securităţii la locul de muncă, de apărare împotriva incendiilor şi protecţie civilă şi măsurile de implementare a acestora;
b. Utilizează toate dotările asociate activităţii curente şi de protecţie, potrivit instrucţiunilor tehnice;
c. Nu procedează la scoaterea din funcţiune, modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară a dispozitivelor de securitate ale clădirii unde îşi desfăşoară activitatea;
d. Comunică imediat superiorului ierarhic şi/sau persoanelor desemnate orice situaţie despre care are motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitatea şi sănătatea personalului aflat în incinta acesteia, precum şi orice deficienţă a sistemelor de protecţie;
e. Aduce la cunoştinţă superiorilor ierarhici din cadrul organizaţiei accidentele suferite de propria persoană;
f. Cooperează cu superiorul ierarhic din cadrul organizaţiei şi/sau cu angajaţii desemnaţi, pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerinţe dispuse de lege sau de către autorităţile în domeniu;
g. Cooperează cu superiorul ierarhic din cadrul organizaţiei şi/sau cu autorităţile în domeniu pentru a permite un mediu de muncă şi condiţii de lucru fără riscuri pentru securitate şi sănătate;
h. Acţionează, în conformitate cu procedurile stabilite la locul de muncă, în cazul apariţiei oricărui pericol iminent de incendiu sau a unei alte situaţii de urgenţă;
i. Furnizează persoanelor abilitate toate datele şi informaţiile de care are cunoştinţă, referitoare la producerea accidentelor de muncă şi/sau a incendiilor;
j. Respectă toate indicaţiile oferite în cadrul specific instruirilor organizate.
6. Atribuţii privind protecţia şi respectarea confidenţialităţii datelor cu caracter personal
a. Să cunoască şi să respecte regulile privind securitatea prelucrării datelor cu caracter personal cu bună-credinţă aşa cum sunt acestea – din punct de vedere scop şi natură - descrise în Regulamentul de Organizare şi Funcţionare şi în procedurile documentate;
b. Să ia la cunoştinţă şi să respecte orice modificare adusă şi comunicată ca atare în Regulamentul de Organizare şi Funcţionare şi în procedurile documentate;
c. Să informeze superiorul ierarhic în cazul în care se verifică situaţii care duc la încălcarea acestor reguli de către personalul implicat în activitatea de achizitii publice.
7. Atribuţii privind confidenţialitatea informaţiilor şi cele privind concurenţa
a. Să înţeleagă şi să ia în considerare cerinţele din Regulamentul de Organizare şi Funcţionare şi din procedurile documentate cu privire la secretul profesional şi confidenţialitatea datelor şi informaţiilor, respectiv:
i. Păstrarea secretului profesional şi a confidenţialităţii datelor şi a informaţiilor;
ii. Respectarea interdicţiei de a utiliza, în folos personal sau pentru terţi, sau de a dezvălui, nici în timpul activităţii, nici după încetarea acesteia, informaţii legate de secretul profesional şi date confidenţiale;
iii. Prompta notificare a superiorului ierarhic, în cazul în care este abordat în scopul de a dezvălui secrete profesionale şi/sau date/informaţii confidenţiale.
b. Să se conformeze regulilor stabilite la nivel de instituţie prin proceduri documentate, în ceea ce priveşte accesul la documente conţinând date şi informaţii confidenţiale, precum şi procesarea acestora, cu luarea în considerare a prevederilor privind utilizarea infrastructurii IT, imprimarea şi distrugerea documentelor, arhivarea documentelor.
8. Indeplineste si alte sarcini trasate de sefii ierarhici
