Bibliografie şi tematică pentru Inspector, Clasa I, Grad debutant, COMPARTIMENT URBANISM, AMENAJAREA TERITORIULUI, REGISTRUL AGRICOL, CADASTRU SI NOMENCLATURA STRADALA
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. Ordonanţa Guvernului nr. 28 / 2008, aprobată prin Legea nr.98/2009, privind Registrul agricol, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica integral
6. Hotărârea Guvernului nr. 985/2019 privind Registrul agricol în perioada 2020-2024, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica integral
7. Lege Nr. 17/2014 privind unele masuri de reglementare a vanzarii terenurilor agricole
situate in extravilan si de modificare a Legii nr. 268/2001 privind privatizarea Societatilor ce detin in administrare terenuri proprietate publica si privata a statului cu destinatie agricola si infiintarea Agentiei Domeniilor Statului"
cu tematica Titlul I Unele masuri de reglementare a vanzarii-cumpararii terenurilor agricole situate in extravilan, Cap I, Cap II, Cap III, Cap IV, Cap V
8. Ordinul nr. 25/2020 pentru aprobarea Normelor tehnice privind modul de completare a registrului agricol pentru perioada 2020 - 2024, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Titlul I Dispoziţii generale
Titlul II Completarea registrului agricol
Titlul III Centralizarea datelor din registrul agricol
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
1. Înregistrază în programul de registru agricol datele cu privire la gospodăriile populaţiei, membrii acestora si terenurile pe care le deţin sau le utilizează pe categorii de folosinţă, efectivele de animale pe specii şi categorii, clădirile de locuit şi celelalte construcţii gospodăreşti; actualizeaza programul national RAN
2. Participă la expertize tehnice atunci când există solicitări;
3. Colaborează cu alte servicii la identificarea şi măsurarea terenurilor situate pe raza administrativ-teritorială a comunei Şotrile;
4. Întocmeşte adeverinţe privind categoria de folosinţă a terenurilor în baza documentaţiilor cadastrale întocmite;
5. Participă la întocmirea documentaţiilor pentru lucrările de cadastru sistematic.
6. Întocmeşte şi semnează documentele necesare înscrierii în cartea funciară a imobilelor (clădiri, terenuri) şi le supune verificării personalului de conducere, înainte de eliberare.
7. Primeşte şi soluţionează în termen legal corespondenţa repartizată.
8. Redacteaza si comunica in termen modul de solutionare a petitiilor si datelor solicitate de instantele de judecata, ori organele ierahic superioare, a situatiei terenurilor care fac obiectul datelor din registrele agricole, după verificarea prealabilă de superiorii ierahici;
9. Verifică în teren, conform legislaţiei, veridicitatea datelor declarate de contribuabil şi înscrise în registrul agricol;
10. Întocmeşte documentaţia aferentă vânzării terenurilor agricole extravilane, prevăzută de Legea nr. 17/2014 privind unele măsuri de reglementare a vânzării terenurilor agricole situate în extravilan;
11. Întocmeste situatia centralizată privind cererile solutionate si nesolutionate, depuse in temeiul legislatiei din domeniul restituirii proprietatilor în conformitate cu prevederile Ordonanţei de Urgenţă nr 38/2025 pentru modificarea si completarea Legii nr. 165/2013 privind masurile pentru finalizarea procesului de restituire, in natura sau prin echivalent, a imobilelor preluate in mod abuziv în perioada regimului comunist în Romania;
12. Organizează evidenţa monumentelor, ansamblurilor şi siturilor istorice de arhitectură;
13. Sprijina topograful cu datele din registrul agricol, la întocmirea proceselor de validare a proceselor-verbale de punere in posesie, adreselor catre O.C.P.I. sau Comisia Judeteana de aplicare a legilor proprietatii, citarea persoanelor la primarie la solicitarea primarului, secretarului general sau viceprimarului;
14. Actualizează permanent nomenclatura stradală al localităţii; alocă numere poştale pentru clădirile noi;
15. Execută lucrările privind recensămintele generale agricole, precum şi recensămintele de sondaj;
16. Participă, fiind desemnat de conducerea instituţei, în diverse comisii, în conformitate cu prevederile legale în vigoare;
17. Are obligaţia să asigure ocrotirea proprietăţii publice şi private a statului şi a unităţilor administrativ-teritoriale, să evite producerea oricărui prejudiciu, acţionând în orice situaţie ca un bun proprietar;
18. Răspunde de realizarea la timp a atribuţiilor ce îi revin, conform prevederilor legale, programelor aprobate sau dispuse de către conducerea instituţiei.
19. Semnalează conducerii instituţiei orice probleme deosebite legate de activitatea acesteia.
20. Organizează şi arhivează conform Legii arhivelor, documentele pe care le gestionează.
21. Studierea în permanenţă a legislaţiei pentru aplicarea corectă privind atribuţiile din fişa postului;
22. Are obligaţia de a rezolva, în termenele stabilite de către superiorii ierarhici/conducerea instituţiei, a lucrărilor şi sarcinilor repartizate;
23. Întocmeşte parţial, în colaborare cu celelalte compartimente rapoarte de specialitate şi proiecte de hotărâri, referitor la probleme specifice compartimentului, la solicitarea sprijinului acestora;
24. Se îngrijeşte de clasarea şi arhivarea documentelor pe care le manipulează, evitând pierderea sau distrugerea lor
25. În procesul de luare a deciziilor, are obligaţia să acţioneze conform prevederilor legale şi să îşi exercite capacitatea de apreciere în mod fundamentat şi imparţial;
26. Respectă programul de lucru stabilit, normele privind Codul etic de conduita a personalului din cadrul UAT Şotrile, Regulamentul intern, Regulamentul de organizare şi funcţionare a aparatului de specialitate, precum şi a celorlalte structuri funcţionale din cadrul UAT Şotrile;
27. Răspunde de păstrarea secretului profesional de serviciu, precum şi de confidenţialitatea datelor şi informaţiilor utilizate în activitatea din cadrul instituţiei.
SARCINI SI ATRIBUTII PRIVIND SANATATEA SI SECURITATEA IN MUNCA:
1) Sa-si insuseasca si sa respecte normele si instructiunile de protectia muncii si situatii de urgenta si masurile de aplicare a acestora;
2) Sa participe la instructajele si examinarile pe linie de securitate si sanatate in munca si situatii de urgenta;
3) Sa utilizeze corect echipamentul individual de protectie si de lucru din dotare;
4) Sa nu procedeze la deconectarea, schimbarea sau mutarea arbitrara a dispozitivelor de securitate si sa le utilizeze corect
5) Sa aduca la cunostinta conducatorului locului de munca orice defectiune tehnica sau alta situatie care constituie un pericol de accidentare sau imbolnavire;
6) Sa opreasca lucrul la aparitia unui pericol iminent de accident si sa anunte imediat conducatorul locului de munca ;
7) Sa refuze întemeiat executarea unei sarcini de munca (ex: executarea de operatiuni specifice pentru care nu are calificarea necesara sau dotarea cu EIP);
8) Sa dea relatii din proprie initiativa sau la cererea organelor de control si cercetare in domeniul protectiei muncii;
ALTE ATRIBUŢII
1) verifică si soluţionează sesizarile si reclamatiile primite din partea cetatenilor, legate de problemele specifice compartimentului.
2) nu părăseşte locul de muncă fără o cerere scrisă, aprobata în prealabil de primar sau viceprimar, cerere în care se va specifica exact perioada în care va lipsi din unitate (ziua şi orele), în caz contrar este direct răspunzător de orice eveniment la care ar putea fi expus – situaţie în care primarul,viceprimarul sau secretarul general sunt exonerati de orice răspundere;
3) nu se preocupă de activităţi care îl sustrag de la îndeplinirea corectă a îndatoririlor de serviciu;
4) răspunde în termen legal la adresele care îi sunt repartizate;
5) propune documente tipizate şi proceduri de uz intern pentru activitatea instituţiei;
6) se ocupa permanent de perfectionarea pregatirii profesionale ;
7) are obligaţia de a actualiza procedurile descrise prin “Sistemul de Management al Calităţii” în concordanţă cu modificările ce intervin în activitatea compartimentului, ca urmare a noilor acte normative;
8) Exercita si alte atributii stabilite prin lege sau alte acte normative, prin hotarari ale consiliului local sau dispozitii ale primarului,
