Bibliografie şi tematică pentru Inspector, Clasa I, Grad superior, COMPARTIMENT CONTABILITATE
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. LEGE nr. 273 din 29 iunie 2006 privind finanţele publice locale, cu modificarile si completarile ulterioare, PUBLICAT ÎN: MONITORUL OFICIAL nr. 618 din 18 iulie 2006, inclusiv Normele de aplicare, cu modificarile si completarile ulterioare
cu tematica contine Bibliografia integral
6. LEGEA contabilităţii nr. 82 din 24 decembrie 1991, (r4), publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 454 din 18 iunie 2008, cu modificările şi completările ulterioare;
cu tematica contine Bibliografia integral
7. ORDIN nr. 1.140 din 14 iulie 2025 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor bugetare, cu modificările şi completările ulterioare, publicat în: MONITORUL OFICIAL nr. 696 din 25 iulie 2025;
cu tematica contine Bibliografia integral
8. ORDIN nr. 2.861 din 9 octombrie 2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii, PUBLICAT ÎN: MONITORUL OFICIAL nr. 704 din 20 octombrie 2009;
cu tematica contine Bibliografia integral
9. OG nr. 119 din 31 august 1999 privind controlul intern şi controlul financiar preventiv, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 799 din 12 noiembrie 2003, republicată în temeiul art. III din Legea nr. 84/2003 pentru modificarea şi completarea Ordonanţei Guvernului nr. 119/1999 privind auditul public intern şi controlul financiar preventiv, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 195 din 26 martie 2003.
cu tematica contine Bibliografia integral
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
- întocmeşte notele contabile aferente operaţiunior de încasări, plăţi şi cele legate de bunurile aflate în patrimoniu;
- întocmeşte documentele solicitate de OMF 1140/2025 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor bugetare;
- întocmeşte ordine de plată în vederea achitării furnizorilor si ale salariilor, ordine de plată aferente facturilor;
- participă la inventarierea patrimoniului;
- participă la întocmirea bugetelor anuale;
- participă la întocmirea dărilor de seamă contabile;
- răspunde la sesizări, petiţii, cereri depuse de către contribuabili;
- întocmeşte trimestrial şi la fiecare rectifcare bugetară documentele necesare deschiderii creditelor bugetare;
- întocmeşte ordinele de plată aferente plăţii salariilor şi sumele datorate bugetului de stat;
- ţine evidenţa documentelor cu regim special (facturi, chitanţiere, bilete intrare);
- participă la recepţia materialelor şi serviciilor prestate de către UAT municipiul Blaj de către diverşi furnizori;
- verifică existenţa documentelor care atestă recepţia de bunuri, prestarea de servicii, execuţia de lucrări aferente facturilor pentru a căror plată întocmeşte ordinele de plată;
- verifică respectarea Legii nr. 98/2016 privind achiziţiile publice pentru facturile pentru a căror plată întocmeşte ordinele de plată;
- întocmeşte notele de fundamentare necesare pentru aprobarea în consiliul local al contului de execuţie anual şi a execuţiilor de casă trimestriale, conform Legii nr. 273/2006 privind finanţrele publice locale, cu modificările şi completările ulterioare;
- furnizează date statistice pentru diverse situaţii care îi sunt solicitate;
- rezolvă în termen legal corespondenţa repartizată de şeful ierarhic;
- asigură arhivarea în condiţiile legii a documentelor contabile întocmite;
- în conformitate cu prevederile ORDIN nr. 517 din 13 aprilie 2016 pentru aprobarea de proceduri aferente unor module care fac parte din procedura de funcţionare a sistemului naţional de raportare – Forexebug,cu modificările şi completările ulterioare, utilizarea Sistemului naţional de raportare – Forexebug;
- întocmirea şi transmiterea formularelor din sfera raportării situaţiilor financiare lunare, trimestriale, în sistemul naţional de raportare – Forexebug;
Atribuţii şi responsabilităţi privind sănătatea şi securitatea în muncă şi măsuri PSI
Salariatul are următoarele obligaţii privind sănătatea şi securitatea în muncă:
îşi desfăşoară activitatea, în conformitate cu pregătirea şi instruirea sa, precum şi cu instrucţiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu se expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională, atât propria perrsoană, cât şi alte persoane care pot fi afectate de acţiunile sau omisiunile sale în timpul procesului de muncă;
să-şi însuşească şi să respecte normele şi instrucţiunile de protecţie a muncii şi măsurile de aplicare a acestora;
să utilizeze corect echipamentele tehnice;
să nu procedeze la deconectarea, schimbarea sau mutarea arbitrară a dispozitivelor de securitate ale echipamentelor tehnice şi ale clădirilor, precum şi să utilizeze corect aceste dispozitive;
să aducă la cunoştinţa conducătorului locului de muncă, orice defecţiune tehnică sau altă situaţie care constituie un pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională;
să aducă la cunoştinţa conducătorului locului de muncă, în cel mai scurt timp posibil, accidentele de muncă suferite de persoana proprie sau de alţi angajaţi;
să oprească lucrul la apariţia unui pericol iminent de producere a unui accident, şi să informeze de îndată conducătorul locului de muncă;
să refuze întemeiat executarea unei sarcini de muncă, dacă aceasta ar pune în pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională persoana sa, sau a celorlalţi participanţi l aprocesul de producţie;
să utilizeze echipamentul individual de protecţie din dotare, corespunzător scopului pentru care afost acordat;
să coopereze cu angajatorul şi/sau cu angajaţi cu atribuţii specifice în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, atât timp cât este necesar, pentru a da angajatorului posibilitatea să se asigure că toate condiţiile de muncă sunt corespunzătoare şi nu prezintă riscuri pentru securitate şi sănătate la locul de muncă;
să coopereze cu angajatorul şi/sau cu angajaţii cu atribuţii specifice în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, atâta timp cât este necesar, pentru realizarea oricărei sarcini sau cerinte, impuse de autoritatea competentă pentru prevenirea accidentelor şi bolilor profesionale;
să dea relaţii din proprie iniţiativă sau la solicitarea organelor de control şi de cercetare în domeniul protecţiei muncii.
Salariatul are următoarele obligaţii în domeniul PSI:
- să respecte reglementările tehnice şi dispoziţiile de apărare împotriva incendiilor şi să nu primejduiască, prin deciziile şi faptele lor, viaţa, bunurile şi mediul;
- să respecte regulile şi măsurile de apărare împotriva incendiilor, aduse la cunoştinţă, sub orice formă, de angajator;
- să utilizeze instalaţiile, aparatura şi echipamentele, potrivit instrucţiunilor tehnice, precum şi a celor data de angajator;
- să nu efectueze manevre nepermise, sau modificări neautorizate ale sistemelor şi instalaţiilor de apărare împotriva incendiilor;
- să comunice imediat după constatare, angajatorului, orice încălcare a normelor de apărare împotriva incendiilor sau oricărei situaţii stabilite de acesta ca fiind unpericol de incendiu, precum şi orice defecţiune sesizată la sistemele şi instalaţiile de apărare împotriva incendiilor;
- să coopereze cu cadrul tehnic specializat, care are atribuţii în domeniul apărării împotriva incendiilor, în vederea realizării măsurilor de apărare împotriva incendiilor;
- să acţioneze, în conformitate cu procedurile stabilite la locul de muncă, în cazul apariţiei oricărui pericol iminent de incendiu;
- să furnizeze persoanelor abilitate toate datele şi informaţiile de care are cunoştiinţă, referitoare la producerea incendiilor.
