Bibliografie şi tematică pentru Consilier, Clasa I, Grad principal, COMPARTIMENT ASISTENTA SOCIALA
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. Legea nr. 292/2011 a asistenţei sociale, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica cu tematica Tematica integral
6. Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap
cu tematica cu tematica Tematica integral
7. Legea nr. 272/2004 privind protecţia şi promovarea drepturilor copilului, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica cu tematica Tematica integral
8. Legea 17/2000 privind asistenta sociala a persoanelor varstnice, cu modificarile si completarile ulterioare
cu tematica cu tematica Tematica integral
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
• ţine evidenţa persoanelor cu handicap, întocmeşte şi verifică dosarele pentru Comisia de expertiză a persoanelor adulte cu handicap şi le depune în termen legal la DGASPC;
• aplică prevederile legii 448/2006 care reglementeaza drepturile si obligatiile persoanelor cu handicap acordate în scopul integrării şi incluziunii sociale a acestora;
• monitorizeaza acivitatea asistentilor personali;
• stabileşte indemnizaţiile pentru persoanele cu handicap;
• monitorizează cazurile de violenţă în familie si face parte din echipa mobila , culege informaţii asupra acestora, întocmeşte evidenţe separate, asigură accesul la informaţii la cererea organelor judiciare şi a părţilor sau reprezentanţilor acestora;
• identifică situaţiile de risc pentru părţile implicate în conflict şi le îndrumă spre servicii de specialitate;
• colaborează cu instituţii locale de protecţie a copilului şi raportează cazurile de violenţă în familie, în conformitate cu legislaţia în vigoare;
• intocmeste, anchete sociale pentru personalele care depun dosarele pentru indemnizatiii persoane handicap;
• intocmeste si comunica rapoartele statistice ale situatiilor de lucrari, conform planului anual aprobat prin HCL; afiseaza la loc vizibil, lunar, planul de actiuni/lucrari de interes local realizat si de realizat, pentru evidenta şi repartizarea orelor de munca, lista beneficiarilor de ajutor minim de incluziune, precum şi lista persoanelor care urmeaza sa efectueze orele de munca;
• se deplasează in teren pentru efectuarea anchetelor sociale;
• întocmeşte referate pentru aprobare pentru probleme de asistenţă socială;
• se ocupă de consilierea tuturor categoriilor de persoane aflate în nevoie socială;
• verifică cererile de acordare a ajutoarelor pentru încălzirea locuinţei cu lemne şi întocmeşte situaţiile de plată ale acestora;
• intocmeşte si alte situatii solicitate cu privire la asistenta sociala;
• realizează diagnoza socială la nivelul persoanei, grupului şi comunităţii şi elaborează programul de acţiuni comunitare privind combaterea sărăciei şi excluziunii sociale;
• realizează evaluarea riscurilor de excluziune socială, în primul rând a celor care necesită intervenţie de urgenţă;
• realizează evaluarea iniţială şi elaborează planul iniţial de intervenţie;
• colaborează cu ceilalţi membrii ai echipei comunitare integrate pentru evaluarea nevoilor specifice şi pentru coordonarea suportului oferit de fiecare în parte;
• planifică şi monitorizează implementarea activităţilor din diferite arii de intervenţie, dar şi armonizarea acestor intervenţii şi impactul sau schimbările care apar în urma intervenţiilor;
• solicită/participă la realizarea evaluării complexe;
• revizuieşte planul iniţial de intervenţie, în urma rezultatelor evaluării complexe;
• elaborează, în colaborare cu membri ai echipei comunitare integrate, planurile individualizate de servicii comunitare integrate;
• implementează/participă la implementarea planurilor individualizate, monitorizează implementarea acestora şi le revizuieşte, în calitate de responsabil de caz;
• comunică rezultatele implementării planului de către toţi specialiştii din domeniul furnizării serviciilor comunitare integrate, publice şi private, din ariile de suport menţionate în planul de intervenţie;
• pregăteşte şi susţine persoanele care trăiesc în sărăcie pentru a contacta serviciile de ocupare şi a identifica şi accesa resursele necesare pentru transport şi participă la activităţile organizate de către serviciile de informare şi consiliere profesională din cadrul agenţiilor judeţene de ocupare a forţei de muncă;
• iniţiază şi elaborează propuneri de protocoale de colaborare pentru combaterea sărăciei şi excluziunii sociale;
• elaborează proiectul de program de acţiuni comunitare pentru combaterea sărăciei şi excluziunii sociale;
