Bibliografie şi tematică pentru Inspector, Clasa I, Grad asistent, COMPARTIMENT RESURSE UMANE
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. Legea nr.53/2003 - codul muncii, republicată cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Titlul II - Capitolul I(Încheierea contractului individual de muncă), Capitolul II(Executarea contractului individual de muncă), Capitolul III(Modificarea contractului individual de muncă), Capitolul IV(Suspendarea contractului individual de muncă), Capitolul V(Încetarea contractului individual de muncă), Titlul III - Capitolul I(Timpul de muncă), Capitolul II(Repausuri periodice), Capitolul III(Concediile) , Titlul IV (Salarizarea) , Titlul VI(Formarea profesionala) - Capitolul I(Dispoziţii generale)
6. Legea cadru nr.153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Capitolul II (Salarizarea)
7. Hotărârea de Guvern nr.714/2018 privind drepturile si obligaţiile personalului autorităţilor si instituţiilor publice pe perioada delegării şi detaşării în altă localitate, precum si in cazul deplasării în interesul serviciului, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Drepturile si obligaţiile personalului autorităţilor si instituţiilor publice pe perioada delegării şi detaşării în altă localitate, precum si in cazul deplasării în interesul serviciului
8. Hotărârea de Guvern nr.1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Regulamentul-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice
9. Hotărârea de Guvern nr.250/1992 privind concediul de odihna si alte concedii ale salariaţilor din administraţia publică, din regiile autonome cu specific deosebit şi din unităţile bugetare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Concediul de odihna si alte concedii ale salariaţilor din administraţia publică, din regiile autonome cu specific deosebit şi din unităţile bugetare
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
- asigură întocmirea documentaţiei privind scoaterea la concurs a posturilor vacante, răspunde şi asigură publicitatea concursului pe site-ul oficial al Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici, pe pagina de internet şi la sediul instituţiei;
- asigură întocmirea documentaţiei pentru promovarea funcţionarilor publici şi personalului contractual, răspunde şi asigură publicitatea pe site-ul oficial al Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici, pe pagina de internet şi la sediul instituţiei, după caz;
- asigură secretariatul comisiilor de concurs/examen organizate pentru ocuparea funcţiilor vacante şi/sau promovarea în grad profesional sau clasă;
- răspunde de efectuarea lucrărilor specifice privind încheierea, modificarea, suspendarea sau încetarea raportului de serviciu şi/sau a contractului individual de muncă;
- răspunde de efectuarea lucrărilor privind acordarea drepturilor salariale pentru personalul instituţiei, conform legislaţiei în vigoare;
- asigură întocmirea şi ţine evidenţa fişelor de post ale personalului instituţiei, răspunde de efectuarea modificărilor şi/sau completărilor aduse acestora;
- asigură întocmirea şi gestionarea rapoartelor anuale de evaluare a performanţelor profesionale pentru funcţionarii publici şi personalul contractual al instituţiei;
- răspunde de întocmirea şi transmiterea către ANFP a Planului de formare profesională a funcţionarilor publici ai instituţiei, face propuneri pentru efectuarea de programe de pregătire profesională a funcţionarilor publici şi a personalului contractual al instituţiei, în funcţie de recomandările din rapoartele anuale de evaluare ale acestora;
- răspunde de întocmirea, actualizarea şi gestionarea dosarelor profesionale ale salariaţilor instituţiei;
- răspunde de întocmirea situaţiei privind planificarea concediilor de odihnă ale salariaţilor, o supune aprobării primarului şi urmăreşte respectarea acesteia;
- întocmeşte lunar foaia colectivă de prezenţă a salariaţilor;
- eliberează adeverinţe privind calitatea de salariat, vechime în muncă, drepturi salariale, etc.;
- întocmeşte şi actualizează registrele de evidenţă a salariaţilor, potrivit legislaţiei în vigoare;
- asigură legătura permanentă cu Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici şi cu celelalte instituţii cu atribuţii în domeniu;
- întocmeşte documentaţia ce stă la baza întocmirii proiectului de hotărâre privind modificarea organigramei şi statului de funcţii al instituţiei;
- îndeplineşte şi alte sarcini cuprinse în actele normative în vigoare, dispuse de primar, viceprimar şi secretar general.
