Bibliografie şi tematică pentru Referent, Clasa III, Grad debutant, COMPARTIMENT ASISTENTA SOCIALA
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. Legea 196/2016 privind venitul minim de incluziune
cu tematica Legea 196/2016 privind venitul minim de incluziune
cu tematica CAPITOLUL II Stabilirea cuantumului venitului minim de incluziune
CAPITOLUL III
Acordarea venitului minim de incluziune
CAPITOLUL IV
Plata, suspendarea, modificarea şi încetarea dreptului la venitul minim de incluziune
CAPITOLUL V
Alte drepturi complementare venitului minim de incluziune
6. Legea 448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap
cu tematica Legea 448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap cu tematica CAPITOLUL I Dispoziţii generale, definiţii şi principii CAPITOLUL II Drepturile persoanelor cu handicap CAPITOLUL III Servicii şi prestaţii sociale CAPITOLUL VI Încadrarea în grad de handicap
7. Legea 272/2004 privind protecţia şi promovarea drepturilor copilului, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea 272/2004 privind protecţia şi promovarea drepturilor copilului, cu modificările şi completările ulterioare cu tematica Capitolul I Dispoziţii generale şi definiţii CAPITOLUL II Drepturile copilului CAPITOLUL III Protecţia socială a copilului lipsit , temporar sau definitv, de ocrotirea părinţilor săi
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
1. asigură consilierea Primarului pe probleme specifice de asistenţă socială şi autoritate tutelară;
2. participă şi coordonează activitatea privind elaborarea documentelor specifice de asistenţă socială şi autoritate tutelară ;
3. reprezintă Primarul comunei la activităţile specifice, precum şi la întâlnirile cu reprezentanţii structurilor cu atribuţii similare de asistenţă socială şi autoritate tutelară;
4.realizează materiale documentare pentru problemele complexe ce necesită o documentaţie voluminoasă;
5. întocmeşte notele de prezentare a unor lucrări/documente de asistenţă socială şi autoritate tutelară pentru a fi prezentate Primarului comunei;
6. menţine legătura cu aparatul executiv al Primăriei, precum şi cu alte instituţii din administraţia publică;
7. studiază şi îşi însuşeşte conţinutul actelor normative care reglementează activitatea compartimentului de asistenţă socială;
8. răspunde de primirea corespondenţei în format fizic şi electronic (e-mailuri) privind asistenţa socială şi autoritatea tutelară;
9. răspunde de persoanele care primesc ajutor social la Primăria Muşeniţa , respectiv le convoacă lunar pentru a-şi efectua numărul de ore de muncă, întocmeşte pontajele de prezenţă şi de efectuare a orelor de muncă pe care le prezintă pentru avizare Primarului comunei şi le păstrează la compartimerntul de asistenţă socială şi autoritate tutelară;
10. răspunde de buna păstrare a documentelor pe care le întocmeşte iar la sfârşitul anului le coase în dosare conform nomenclatorului arhivistic al instituţiei şi le predă la arhivă pe bază de proces verbal;
11. răspunde de cunoaşterea şi aplicarea legislaţiei specifice domeniului de activitate;
12. răspunde de păstrarea secretului de serviciu, al datelor şi al informaţiilor cu caracter confidenţial deţinute sau la care are acces, ca urmare a executării sarcinilor de serviciu;
13. participă la audienţele acordate de comisiile de specialitate ale consiliului local, potrivit programului întocmit de preşedinţii acestora;
14. răspunde de îndeplinirea cu profesionalism, loialitate, corectitudine şi în mod conştiincios a îndatoririlor de serviciu;
15. se abţine de la orice faptă care ar putea aduce prejudicii instituţiei;
16. răspunde de realizarea la timp şi întocmai a atribuţiilor ce-i revin potrivit legii, programelor aprobate sau dispuse expres de către conducerea instituţiei şi de raportarea asupra modului de realizare a acestora;
17. participă la întocmirea proiectelor de hotărâre, dispoziţii privind asistenţa socială cu sprijinul Secretarului general al comunei ;
18. asigură protecţia datelor cu caracter personal la care are acces sau pe care le prelucrează în exercitarea atribuţiilor de serviciu, în conformitate cu prevederile Regulamentului (UE) 2016/679, având următoarele obligaţii:
- să păstreze în condiţii de stricteţe parolele şi mijloacele tehnice de acces la datele cu caracter personal pe care le prelucrează în virtutea atribuţiilor sale de serviciu;
- să interzică în mod efectiv şi să împiedice accesul oricărui alt salariat la canalele de accesare a datelor personale disponibile pe computerul instituţiei cu ajutorul căruia îşi desfăşoară activitatea;
- să manipuleze datele cu caracter personal stocate pe suport fizic la care are acces în virtutea atribuţiilor sale cu cea mai mare precauţie, atât în ceea ce priveşte conservarea suporturilor, cât şi în ceea ce priveşte depunerea lor în locurile şi în condiţiile stabilite în procedurile de lucru;
- nu va divulga nimănui şi nu va permite nimănui să ia cunoştinţă de parolele şi mijloacele tehnice de acces în sistemele informatice pe care le utilizează în desfăşurarea atribuţiilor de serviciu;
- nu va divulga nimănui datele cu caracter personal la care are acces, atât în mod nemijlocit cât şi, eventual, în mod mediat, cu excepţia situaţiilor în care comunicarea datelor cu caracter personal se regăseşte în atribuţiile sale de serviciu sau a fost autorizată de către superiorul său ierarhic;
- nu va copia pe suport fizic niciun fel de date cu caracter personal disponibile în sistemele informatice ale instituţiei, cu excepţia situaţiilor în care această activitate se regăseşte în atribuţiile sale de serviciu sau a fost autorizată de către superiorul său ierarhic;
- nu va transmite pe suport informatic şi nici pe un altfel de suport date cu caracter personal către sisteme informatice care nu se află sub controlul instituţiei sau care sunt accesibile în afara instituţiei, inclusiv stick-uri USB, HDD, discuri rigide, căsuţe de e-mail, foldere accesibile via FTP sau orice alt mijloc tehnic.
19. este secretar al colectivului de sprijin al autoritatii tutelare si asistentei sociale;
20. participa la efectuarea studiilor, anchetelor sociale asigurand intocmirea acestora si transmiterea celor interesati;
21. conlucreaza cu conducerile scolilor si cu institutiile de ocrotire pentru identificarea si prevenirea actiunilor antisociale in randul minorilor, identificarea cazurilor care necesita asistenta sociala si realizarea diferitelor forme de ocrotire;
22. efectuarea vizitelor periodice la locuinta persoanelor aflate in dificultate si instiinteaza despre aspectele retinute si opiniile sale in legatura cu masurile ce se impun;
23. identifica copiii aflati in dificultate, elaboreaza documentatia pentru stabilirea masurilor speciale de protectie si sustine in fata organelor competente masurile de protectie propuse;
24. tine evidenta minorilor si a persoanelor carora trebuie sa li se asigure protectie speciala;
25. furnizeaza informatiile si datele solicitate de organele judetene;
26. înregistrează şi soluţioneaza cererile de solicitare a ajutorului social, în termen legal;
27.întocmeşte anchete sociale pentru acordarea / neacordarea ajutorului social, în termen legal;
28. stabileşte dreptul la ajutor social, cuantumul acestuia şi data efectuării plăţii ajutorului social;
29. urmăreşte îndeplinirea de către beneficiarii de ajutor social a obligaţiilor ce le revin;
30. modifică cuantumul ajutorului social, suspendă şi încetează plata ajutorului social;
31. efectuează periodic anchete sociale în vederea respectării condiţiilor care au stat la baza acordării ajutorului social;
32. înregistrează şi soluţionează pe bază de anchetă socială cererile de acordare a ajutoarelor de urgenţă;
33. transmite în termen legal situaţiile statistice şi situaţiile centralizatoare privind venitul minim de incluziune, venit pentru familiile cu copii;
34. întocmeşte situaţia privind persoanele şi familiile marginalizate social şi stabileşte măsuri individuale în vederea prevenirii şi combaterii marginalizării sociale ;
35. intocmeşte pontaje pentru lucrările efectuate;
36. stabileşte ajutoarele pentru încălzirea locuinţei cu lemne;
37 comunică în termen legal dispoziţiile primarului de stabilire/modificare/încetare a ajut. social;
Atribuţii privind persoanele cu handicap;
39. Verifica, prin ancheta sociala, indeplinirea de catre solicitanti a conditiilor legale privind
incadrarea acestora in functia de asistent personal si propune aprobarea, sau dupa caz, respingerea cererii persoanei care solicita angajarea in functia de asistent personal al persoanei cu handicap grav;
40. Verifica periodic, la domiciliul asistatului activitatea asistentului personal al persoanei cu handicap grav ;
41. Intocmeste referatul constatator in urma verificarilor periodice efectuate si propune dupa caz, mentinerea, suspendarea sau incetarea contractului de munca al asistentului personal al persoanei cu handicap grav;
42 Avizeaza rapoartele semestriale de activitate intocmite de asistentii personali ai persoanelor cu handicap grav, privind activitatea si evolutia starii de.sanatate a persoanelor asistate.
43.Intocmeste anchetele sociale pentru copiii cu handicap grav care au angajat asistent personal in vederea reexpertizarii si incadrarii intr-un grad de handicap.
44.Intocmeste anchetele sociale pentru persoanele cu handicap care solicita internarea intr-o unitate de asistenta sociala.
45. Întocmeste anchete sociale pentru adultii cu handicap grav in vederea reexpertizarii si incadrarii intr-un grad de handicap.
46. asigură consilierea şi instructajul anual pentru asistenţii personali,sau ori de cate ori este necesar, în conformitate cu legislaţia în vigoare ;
47.Acorda servicii de consiliere la domiciliul persoanei cu handicap, prin asistentii personali ai acestora.
48. Atribuţii privind întocmirea alocaţiilor de stat pentru copii, alocaţiei de susţinere a familiei, indemnizaţiei creştere copil, stimulentului de inserţie, ajutorului pentru încălzirea locuinţei, suplimentului pentru energie, supliment pentru incălzirea locuinţei, tichete sociale de grădiniţă
- tine evidenta dosarelor de alocatie de stat pentru copii;
- asigura intocmirea dosarelor de alocatie de stat pentru copii;
- intocmeste si transmite la Agenţia Judeţeană de Plăţi şi Inspecţie Socială Suceava . pana pe data de 5 a lunii borderoul si dosarele pentru a fi puse in plata;
- primeşte cererile şi declaraţiile pe propria răspundere depuse de familiile care au în întreţinere copii în vârstă de până la 18 ani;
- verifică prin anchete sociale îndeplinirea de către solicitanţi a condiţiilor de acordare a alocaţiei de susţinere a familiei;
- propune pe bază de referat primarului acordarea/ neacordarea prin dispoziţie, după caz, alocaţii de susţinere a familiei ;
- efectuează periodic anchete sociale în vederea urmăririi respectării condiţiilor de acordare a dreptului la alocaţii;
- propune pe bază de referat primarului modificarea, încetarea prin dispoziţie, după caz, a alocaţiei de susţinere a familiei;
- întocmeşte şi transmite până la data de 5 ale lunii curente pentru luna precedentă la Agenţia Judeţeană de Plăţi şi Inspecţie Socială Suceava borderoul privind cererile noi de acordare a alocaţiei de susţinere a familiei aprobate prin dispoziţia primarului în conformitate cu prevederile legale în vigoare , cu cererile şi dispoziţiile de aprobare ale primarului;
- borderoul privind suspendarea sau după caz încetarea dreptului de acordare a alocaţiei.
- comunică familiilor beneficiare dispoziţia primarului de acordare, respingere, modificare, încetare a dreptului la alocaţia de susţinere a familiei .
- tine evidenta dosarelor de ajutor pentru incălzirea locuintei;
- participa la intocmirea anchetelor sociale;
- calculeaza cuantumul ajutorului pentru incalzirea locuintei persoanelor singure si familiilor beneficiare;
- intocmeste referatul si proiectul de dispozitie privind stabilirea si punerea in plata a ajutorului pentru incalzirea locuintei;
- transmite situaţiile centralizatoare împreună cu documentaţia necesară la Agenţia Judeţeană de Plăţi şi Inspecţie Socială Suceava;
- tine evidenta dosarelor de de indemnizaţie creştere copil şi stimulent de inserţie ;
- asigura intocmirea dosarelor de de indemnizaţie creştere copil şi stimulent de inserţie;
- intocmeste si transmite la Agenţia Judeţeană de Plăţi şi Inspecţie Socială Suceava . pana pe data de 5 a lunii borderoul si dosarele pentru a fi puse in plata;
49. Asigură întocmirea documentaţiei şi primirea centralizatoarelor cu prezenţa copiilor de la şcoală, , comunicarea cu compartimentul buget-finanţe, impozite în vederea achiziţiei de tichete necesare, distribuirea lor în condiţiile legale prevăzute de actele normative aflate în vigoare la data aplicării;
