Bibliografie şi tematică pentru Consilier, Clasa I, Grad debutant, COMPARTIMENT BUGET CONTABILITATE, SALARIZARE
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare
5. LEGEA contabilităţii nr. 82 din 24 decembrie 1991 (**republicată**)
cu tematica Integral Legea contabilităţii nr. 82/1991 republicată (4), cu modificările şi completările ulterioare.
6. Ordonanţa Guvernului nr.119/1999 privind controlul intern si controlului financiar preventiv -republicata
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr.119/1999 privind controlul intern si controlului financiar preventiv –
republicata
cu tematica Integral Ordonanţa Guvernului nr.119/1999
7. O.M.F.P nr. 1792/2002 - pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea,
ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice, precum şi organizarea, evidenta şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale, cu modificarile si completarile ulterioare
cu tematica Integral Ordinul nr. 1792 din 24 decembrie 2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice, precum şi organizarea,
evidenţa şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale cu modificările şi completările ulterioare.
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
a) Tine evidenta contabila in conformitate cu prevederile Legii 82/1991 si normele specifice Ministerului Finantelor pentru care asigura transmiterea datelor ce fac obiectul activitatii ;
b) Intocmeste situatii financiare pentru conturile sintetice si analitice si urmareste concordanta acestora ;
c) Verifica continutul soldurilor astfel incat acestea sa reflecte operatiunile reale efectuate si inregistrate in contabilitate pe baza documentelor justificative conform normelor metodologice si instructiunilor de aplicare a planului de conturi;
d) Verifica soldul scriptic cu soldul faptic al inventarierii anuale a patrimoniului si stabilirea diferentelor (plusuri si minusuri) rezultate in urma acesteia;
e) Asigură înregistrarea în contabilitate a incasărilor pe baza proceselor verbale de casare communicate de către Comisia de Inventar
f) Inregistrarea in evidenta contabila a documentelor care au facut obiectul achizitiilor din cadrul unitatii;
g) Intocmirea angajamentelor bugetare si a ordonantarilor la plata cheltuielilor bugetare ;
h) Aplica prevederile Ordinului nr. 517 din 13 aprilie 2016 pentru aprobarea de proceduri aferente unor module care fac parte din procedura de funcţionare a sistemului naţional de raportare – Forexebug;
i) Asigura intocmirea, circulatia si pastrarea documentelor justificative care stau la baza inregistrarilor contabile :
j) Primeste si verifica extrasele de cont pentru cheltuielile efectuate prin Trezorerie, cu documente insotitoare privind miscarea corecta si exactitatea datelor din documentele insotitoare ;
k) Verifica corectitudinea si exactitatea indeplinirii obligatiilor catre furnizori persoane fizice si juridice ;
l) Urmareste si raspunde de respectarea si aplicarea Hotararilor Consiliului Local al orasului Slanic Moldova si a celorlalte acte normative in domeniul economico-financiar ;
m) Intocmeste lunar documentele necesare deschiderilor/retragerilor de credite bugetare ;
n) Inregistrează in contabilitatea institutiei publice intrările de active fixe corporale, in functie de modul de intrare al acestora, de apartenenţa la domeniul public sau privat precum si de faptul daca sunt sau nu amortizabile.
o) Opereaza ordinele de plata in programul informatic ;
p) Inregistreaza in evidenta contabila toate documentele ce tin de consumul de carburant;
q) Respecta prevederile legale privind evidenta cheltuielilor bugetare ;
r) Participa la intocmirea lucrarilor de inchidere a exercitiului financiar-contabil, la operatiunile de inventariere a patrimoniului urmarind modul de valorificare a rezultatelor inventarierii;
s) Inregistreaza mijloacele fixe, primirea şi verificarea conformităţii documentelor privind recepţia, mişcarea şi darea în gestionare a mijloacelor fixe precum si acordarea numărului de inventor;
t) Raspunde de corectitudinea intocmirii dosarelor si situatiilor ce intra in sfera sa de competenta, precum si de indeplinirea tuturor atributiilor, in caz contrar va raspunde administrativ, civil, contraventional si penal, in conformitate cu actele normative in vigoare ;
u) Rezolva corespondenta primita pe linie ierarhica cu privire la unele solicitari , a altor cereri ce fac obiectul activitatii ;
v) Răspunde de păstrarea secretului profesional si de serviciu, precum si de confidenţialitatea datelor si informaţiilor privind activitatea biroului;
w) Colaboreaza cu celalalte birouri, servicii si compartimente pentru buna desfasurare a activitatii institutiei;
x) Adopta un comportament civilizat si decent in relatiile cu contribuabilii si colegii de serviciu;
y) Ia parte la programele de pregatirea profesionala
z) Raspunde de respectarea programului de lucru , de indeplinirea tuturor sarcinilor trasate de şefii ierarhici superiori si de conducerea Primariei.
Pe linia securităţii şi sănătăţii în muncă:
• să îşi desfăşoare activitatea în conformitate cu pregătirea şi instruirea sa, precum şi cu instrucţiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională, atât propria persoană cât şi alte persoane care pot fi afectate de acţiunile sau omisiunile sale în timpul procesului de muncă;
• să utilizeze corect echipamentul si aparatura din dotare;
• să comunice imediat angajatorului şi/sau lucrătorilor desemnaţi, orice situaţie de muncă despre care are motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitatea şi sănătatea lucrătorilor, precum şi orice deficienţă a sistemelor de protecţie;
• să aducă la cunoştinţa angajatorului accidentele suferite de propria persoană;
• să coopereze cu angajatorul şi/sau lucrătorii desemnaţi, atât timp cât este necesar, pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerinţe dispuse de către inspectorii de muncă şi inspectorii sanitari, pentru protecţia sănătăţii şi securităţii lucrătorilor;
• să coopereze cu angajatorul şi/sau lucrătorii desemnaţi, pentru a permite angajatorului să se asigure că mediul de muncă şi condiţiile de lucru sunt sigure şi fără riscuri pentru securitate şi sănătate, în domeniul său de activitate;
• să îşi însuşească şi să respecte procedurile legislaţiei din domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă şi măsurile de aplicare a acestora;
• să dea relaţiile solicitate de către inspectorii de muncă şi inspectorii sanitari;
• să participe la instructajul în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă specifice locului de muncă şi postului său;
