Bibliografie şi tematică pentru Şef serviciu, Clasa conducere, Grad II, SERVICIU CONTABILITATE, BUGET, CASIERIE
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. Legea nr.273/2006 privind finanţele publice locale-cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr.273/2006 privind finanţele publice locale-cu modificările şi completările ulterioare
6. Legea nr.82/1991, republicată Legea contabilităţii, cu modificările si completările ulterioare
cu tematica Legea nr.82/1991, republicată Legea contabilităţii,cu modificările si completările ulterioare
7. Ordinul Ministerului Finanţelor nr.1140/2025-pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor bugetare -cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordinul Ministerului Finanţelor nr.1140/2025-pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor bugetare -cu modificările şi completările ulterioare
8. Ordinul Ministerului Finantelor nr.1.917 din 12 decembrie 2005 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea şi conducerea contabilităţii instituţiilor publice, Planul de conturi pentru instituţiile publice şi instrucţiunile de aplicare a acestuia;-cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordinul Ministerului Finantelor nr.1.917 din 12 decembrie 2005 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea şi conducerea contabilităţii instituţiilor publice, Planul de conturi pentru instituţiile publice şi instrucţiunile de aplicare a acestuia;-cu modificările şi completările ulterioare
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
1. coordonează activitatea Serviciului Contabilitate, Buget, Casierie;
2. îndrumă personalul din subordine, stabileşte sarcini de serviciu şi evaluează activitatea acestora;
3. coordonează activitatea economică a tuturor activităţilor Primăriei, inclusiv a instituţiilor cu şi fără personalitate juridică din subordinea acesteia: şcoli, instituţii de cultură, Spitalul Municipal, C.S.M. Avântul Reghin;
4. întocmeşte proiectul bugetului general al unităţii administrative teritoriale a Primăriei Reghin, întocmeşte şi urmăreşte execuţia bugetară şi le supune aprobării Consiliului Local;
5. întocmeşte rapoarte şi referate de specialitate pe linie economică pentru şedintele de Consiliu Local;
6. pune în aplicare H.C.L. privind aprobarea bugetului general al unităţii administrativ teritoriale a Primăriei Reghin;
7. întocmeşte propunerile de rectificare a bugetului general al unităţii administrativ teritoriale a Primăriei Reghin pe parcursul anului şi pune in aplicare H.C.L. de aprobare a rectificărilor de buget;
8. verifică întocmirea bilanţului contabil lunar, trimestrial şi anual şi contul de execuţie bugetară şi răspunde de respectarea regulilor de întocmire şi de depunere a acestuia la termen la A.J.F.P. Mureş;
9. răspunde de legalitatea, realitatea, regularitatea efectuării tuturor cheltuielilor, pe
titluri de cheltuieli bugetare şi încadrarea acestora în limitele şi destinaţia creditelor bugetare şi de angajament;
10. asigură buna gestiune a patrimoniului şi a fondurilor publice;
11. organizează inventarierea patrimoniului şi valorificarea rezultatelor inventarierii;
12. întocmeşte propuneri şi informări pentru şedinţele de consiliu local pe linie economică;
13. propune măsuri concrete pentru eficientizarea activităţii economice şi de personal;
14. reprezintă instituţia in raporturile cu băncile şi cu instituţiile financiare;
15. urmăreşte modul de raportare a datoriei publice locale a Municipiului Reghin către M.F.P. Bucureşti pentru împrumuturile contractate de Primăria Reghin;
16. verifică înregistrarea sistematică şi cronologică a tuturor operaţiunilor economice privind situaţia patrimonială şi activitatea economică a Primăriei;
17. verifică întocmirea tuturor raportărilor solicitate de organele administraţiei financiare, de control, bancare, statistice;
18. verifică modul de întocmire al planificării lunare de ridicare de numerar pentru plăţi cu CEC pentru toate felurile de cheltuieli;
19. colaborează cu celelalte birouri, compartimente, servicii din institutie, precum şi cu alte instituţii publice oferind datele şi informaţiile economice solicitate de către acestea;
20. respectă normele de conduită internă şi prevederile Regulamentului de organizare şi funcţionare;
21. exercită atribuţii ca şi responsabil financiar pentru proiecte cu finanţare nerambursabilă de la U.E. şi de la bugetul de stat;
22. stabileşte conform structurii organizatorice si a ROF, sarcinile şi responsabilităţile personalului din subordine, în baza fişelor de post, stabileste sarcini de lucru pentru personalul din subordine în afara celor prevazute în fişele de post, cu respectarea specificului activităţii desfăşurate;
23. dispune şi controlează respectarea de către angajaţii din subordine a deciziilor luate;
24. urmăreşte soluţionarea sau răspunsul în termenul legal a tuturor adreselor, cererilor, petitiilor, reclamatiilor sau sugestiilor sosite prin registratura Primăriei;
25. urmăreşte şi îşi însuşeşte permanent modificările legislative care reglementează domeniul de activitate propriu precum şi a dispoziţiilor conducerii pentru depistarea tuturor neregulilor, ia măsuri de rezolvare a acestora pentru asigurarea unor condiţii optime şi civilizate necesare desfăşurării activităţii;
26. elaborează, modifică fişa postului, urmare a modificărilor legislative apărute;
27. întocmeşte rapoarte/fişe anuale de evaluare a performanţelor profesionale ale salariaţilor din subordine;
28. implementează controlul intern la nivelul serviciului pe care îl conduce;
29. răspunde de buna pregătire profesională a salariaţilor din subordine şi propune măsuri pentru perfecţionarea cunoştinţelor acestora;
30. răspunde de respectarea programului de lucru şi a disciplinei muncii în cadrul serviciului pe care îl coordonează;
31. organizează şi răspunde de evidenţa gestiunii mijloacelor fixe, obiectelor de inventar, materialelor, formularelor cu regim special şi a altor bunuri;
32. execută orice sarcină primită de la organele ierarhic superioare, precum şi dispozitiile date de primar, viceprimar, secretar, administratorul public;
