Şef serviciu - BUGET

Descriere post

Clasa: conducere
Grad: II
Tip compartiment: SERVICIU
Denumire compartiment: BUGET

Localizare post

PRIMĂRIA SECTORULUI 5 BUCUREȘTI
Localitate: BUCUREŞTI
Judet: BUCUREŞTI

Conţinutul dosarului de concurs şi modalitatea de înscriere la concurs

Pentru Şef serviciu, Clasa conducere, Grad II, SERVICIU BUGET

Studii:


- studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă
- studii universitare de master absolvite cu diplomă în domeniul administraţiei publice, management sau în specialitatea studiilor necesare ocupării funcţiei publice sau cu diplomă echivalentă conform prevederilor art. 57 alin. (2) din Legea învăţământului superior nr. 199/2023;
- să fie numiţi într-o funcţie publică de clasa I;
- să nu aibă o sancţiune disciplinară neradiată în condiţiile legii
Vechimea minimă în specialitatea studiilor: 5 ani
Durată timp de muncă: 8h/zi - 40h/saptamâna

Perfecţionări (specializări):
Se menţionează, dacă este cazul, condiţia prevăzută la art. 465 alin. (1) lit. g) din OUG nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, cu privire la dovedirea prin certificat, sau, după caz, prin alt tip de document, a absolvirii unei perfecţionări sau specializări stabilite expres de lege pentru ocuparea unor funcţii publice:
-

Cunoştinţe teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei (necesitate şi nivel de cunoaştere):
Se completează în cazul în care pentru ocuparea funcţiei publice este necesară deţinerea cunoştinţelor teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei, cu precizarea nivelului de certificare similar celui de tip ECDL/ICDL:
-

Cerinte specifice:
Se menţionează, dacă este cazul, condiţia prevăzută la art. 465 alin. (1) lit. g indice 2 şi alin. (2) din OUG nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, cu privire la obţinerea unui/unei aviz/autorizaţii prevăzut/prevăzute de lege, cu respectarea prevederilor legislaţiei specifice cu privire la îndeplinirea condiţiei:
-

Bibliografie şi tematică pentru Şef serviciu, Clasa conducere, Grad II, SERVICIU BUGET


1. Constituţia României, republicată

cu tematica Constituţia României, republicată

2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a

cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare

5. Legea 273/2006 privind finanţele publice locale

cu tematica Cunoaşterea legislaţiei privind finanţele publice locale

6. Ordinul 501/2013 pentru aprobarea Normelor metodologice privind deschiderea şi repartizarea/retragerea creditelor bugetare din bugetul de stat, bugetul asigurărilor sociale de stat, bugetul asigurărilor pentru şomaj, bugetul Fondului naţional unic de asigurări sociale de sănătate, bugetul Trezoreriei Statului, bugetul Fondului pentru mediu şi bugetele locale

cu tematica Cunoaşterea legislaţiei privind deschiderea şi repartizarea/retragerea creditelor bugetare din bugetele locale

Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:

1. Coordonează, organizează şi asigură desfăşurarea activităţilor specifice structurii pe care o conduce, de corectitudinea cu care acestea sunt realizate şi de asigurarea continuităţii activităţii;
2. Asigură organizarea, coordonarea şi desfăşurarea în bune condiţii a activităţii Serviciului Buget;
3. Stabileşte obiectivele structurii pe care o conduce, în conformitate cu cerinţele legale privind sistemul de control intern managerial şi asigură îndeplinirea acestora;
4. Semnează fişele de evaluare a performanţelor profesionale ale funcţionarilor publici de execuţie şi personalului contractual din cadrul Serviciului Buget;
5. Dispune măsurile necesare şi asigură implementarea standardelor de control intern managerial la nivelul structurii pe care o conduce, potrivit prevederilor legale în vigoare;
6. Asigură realizarea sarcinilor de serviciu dispuse de directorul executiv la nivelul structurii pe care o conduce, în termenele prevăzute de acesta;
7. Repartizează sarcini de serviciu angajaţilor din subordine, în conformitate cu competenţele acestora, cu privire la derularea activităţilor specifice structurii pe care o conduce;
8. Asigură aducerea la cunoştinţă pentru întregul personal din subordine a Regulamentului intern, a Regulamentului de Organizare şi Funcţionare şi a tuturor măsurilor /deciziilor conducerii Primăriei Sectorului 5, care au implicaţii asupra personalului din subordine;
9. Repartizează lucrările atribuite spre soluţionare;
10. Analizează şi sprijină propunerile şi iniţiativele motivate ale personalului din subordine, în vederea îmbunătăţirii activităţii structurii pe care o conduce;
11. Este răspunzător de aplicarea întocmai a prevederilor legale în vigoare, care reglementează activitatea serviciului, având obligaţia de a sesiza deficienţele sau abaterile constatate şi de a le remedia;
12. Controlează activităţile personalului din subordine;
13. Are obligaţia de a respecta normele şi îndatoririle prevăzute în O.U.G 57/2019, privind Codul Administrativ;
14. Verifică întocmirea propunerilor bugetare, a notelor de fundamentare, a rapoartelor şi proiectelor de hotărâri, când este cazul;
15. Centralizează, verifică şi transmite directorului executiv bugetele instituţiilor publice din subordinea Consiliului Local Sector 5;
16. Coordonează activitatea de elaborare a necesarului de credite pentru serviciile publice;
17. Analizează necesarul de credite pentru aparatul de specialitate şi pentru instituţiile publice descentralizate din subordinea Sectorului 5 al Municipiului Bucureşti;
18. Verifică lunar situaţia depunerii formularului F1118 – Plăţi restante;
19. Duce la îndeplinire şi alte sarcini trasate de şeful ierarhic superior.