Bibliografie şi tematică pentru Şef serviciu, Clasa conducere, Grad I, SERVICIU MANAGEMENT PROIECTE SI DIGITALIZARE
1. Constituţia României, republicată
cu tematica Constituţia României, republicată
2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare
4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a
cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare
5. Metodologie privind imunizarea la schimbările climatice-programul regional SUD-MUNTENIA 2021-2027- cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica - toate prevederile
6. O.U.G. nr. 133 din 17 decembrie 2021privind gestionarea financiară a fondurilor europene pentru perioada de programare 2021-2027 alocate României din Fondul european de dezvoltare regională, Fondul de coeziune, Fondul social european Plus, Fondul pentru o tranziţie justă, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica - toate prevederile
7. Hotărâre nr. 907 din 29 noiembrie 2016 privind etapele de elaborare şi conţinutul-cadru al documentaţiilor tehnico-economice aferente obiectivelor /proiectelor de investiţii finanţate din fonduri publice , cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica - toate prevederile
8. Manual de identitate vizuala PNRR 2024, cu modificările şi completările ulterioare
cu tematica - toate prevederile
Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:
? coordoneaza modul de derulare a contractelor specifice activitatii serviciului
? colaboreaza permanent cu furnizorii de servicii pe parcursul derularii obiectivelor de investitii;
? analizeaza, compara, accepta documentele si documentatiile ce-i sunt date in competenta de seful ierahic;
? intocmeste si tine evidenta fisei de investitii pentru fiecare proiect dat in competenta de seful ierarhic ;
? intocmeste rapoarte despre modul de realizarea a atributiilor si sarcinilor incredintate de seful ierarhic;
? asigura decontarea serviciilor contractate in conditiile prevazute de legea in vigoare;
? verifica aplicarea corecta a clauzelor contractuale si informeaza in scris seful ierarhic in cazul neconformitatilor;
? transmite sub semnatura proprie facturile cu documentatia necesara spre decontare la compartimentul buget- contabilitate;
? să cunoască şi să respecte legislaţia necesară îndeplinirii sarcinilor de serviciu;
? participa la instructajele privind securitatea si sanatatea muncii, situatii de urgenta si acorda primul ajutor;
? aplica prevederile normelor de securitate in munca;
? raporteaza pericolele care apar la locul de munca;
? opereaza in registrul electronic de evidenta a corespondentei;
? solutioneaza corespondenta data prin rezolutie de sefii ierarhici;
? aplica procedurile de urgenta si de evacuare;
? respecta si aplica prevederile ROF, ROI, Codul de conduita profesionala, precum si alte reguli interne stabilite la nivelul conducerii Primariei municipiului Slobozia;
? deplasari curente in interes de serviciu in vederea verificarii lucrarilor;
? elaboreaza proceduri operationale pentru compartiment
? indeplineste si alte atributii, in conformitate cu prevederile legale privind competenta profesionala, incredintate de catre primar si/sau de sefii ierarhici.
? au indatorirea sa indeplineasca dispozitiile primite de la superiorii ierarhici p
? raspund potrivit legii,de indeplinirea atributiilor ce le revin din functia pe care o detin, precum si a atributiilor ce le sunt delegate.
? vor folosi sistemul informatic numai in scopul desfasurarii activitatilor curente.
? asigura punerea în aplicare a documentatiilor, documentelor, regulamentelor locale, Hotarârilor Consiliului Local si legilor, referitoare la domeniile de activitate ale serviciului, pe tot teritoriul administrativ al municipiului;
? repartizeaza corespondenta si responsabilitatile pentru salariatii din subordine, functie de atributiile de serviciu;
? Controleaza direct si raspunde de activitatea salariatiilor din subordine.
? Propune avansarea, stimularea sau sanctionarea personalului din subordine,functie de modul cum sunt indeplinite sarcinile de serviciu.
? Asigura continuitatea serviciilor,avand libertatea deplina in esalonarea perioadelor de concedii cat si a redistribuirii sarcinilor in cadrul serviciului.
? Intocmeste ,ori de cate ori este nevoie,rapoarte de activitate asupra activitatii intregii directii,primind de la personalul din subordine rapoarte de activitate.
? Emite note de serviciu cu caracter obligatoriu pentru cei vizati.
? Asigura asistenta de specialitate si coordoneaza activitatile din competenta serviciului pe care il conduce.
? Intocmeşte raportele de evaluare anuale ale tuturor subordonaţilor;
? Stabilirea probabilitatii de aparitie a riscului.
? Stabilirea nivelului de expunere a datelor cu caracter personal si stabilirea strategiei adoptate in vederea evitarii riscurilor.
? Comunica de indata Ofiterului Responsabil cu Protectia Datelor cu Caracter Personal a oricarui incident de securitate, asa cum este prevazut in Regulamentul Intern privind Protectia si Confidentialitatea Datelor cu caracter personal si in Regulamentul (UE) 2016/679
? Este responsabil pentru prelucrarea datelor cu caracter personal in zona ei de responsabilitate. Prin urmare , ea este obligata sa se asigure ca cerintele legale pentru gestionarea si protectia datelor(Regulamentului GDPR 2016/679 si Regulamentul Intern privind Protectia si Confidentialitatea Datelor cu Caracter Personal) sunt indeplinite in totalitate.
