Obiectivul general al proiectului: Achiziţionarea, livrarea, configurarea, instalarea şi testarea de către contractor a Sistemului Informaţional de Management al
Resurselor Umane (hardware şi software), gestionat de Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici.
Contractor: Asesoft Internaţional SA (România)
Buget:
Buget total: 1,948,255Euro
Phare: 1,461,191Euro
Co-finanţare: 487, 063 Euro
Perioada de implementare: 10 luni: ianuarie – noiembrie 2007
Rrezultate:

• analiza generală şi analiza detaliată elaborate în vederea armonizării situaţiei existente în ANFP cu specificaţiile tehnice şi oferta tehnică a contractantului - realizată

• cablarea structurată şi amenajarea a două camere tehnice - realizate

• 100 staţii de lucru livrate şi 80 - recepţionate şi instalate

• link-uri de fibră optică instalate între ANFP şi sediile MIRA - conectate

• echipamente de comunicaţii - instalate şi recepţionate

• echipamente de stocare şi procesare – livrate

• sisteme de e-mail pe un nou domeniu de internet - achiziţionat de ANFP şi dat în exploatare

• aplicaţiile din cadrul sistemului informatic integrat HRMIS – dezvoltate

• aplicaţiile au fost testate funcţional şi s-a realizat testarea integrată a sistemul informatic HRMIS – realizate

• instruirea personalului ANFP (administrare şi utilizare aplicaţii) - realizată

• 222 de persoane instruite ca utilizatori externi din administraţia centrală şi locală pentru utilizarea aplicaţiei HR din cadrul sistemului HRMIS 

• 160 de VPN hardware client din cele 300, restul rămânând în gestiunea ANFP – instalate

• licenţele pentru aplicaţiile dezvoltate şi pentru softul de baza – livrate

• softul de bază – livrate

• migrarea datelor din baza existentă în ANFP - realizat

• Testarea funcţională a fiecărei secţiuni din aplicaţia HRMIS – realizată

• Sistemul Informaţional de Management al Resurselor Umane – HRMIS (hardware şi software) pentru Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici – achiziţionat, livrat, configurat, instalat şi testat de către contractor  împreună cu reprezentanţii ANFP

• peste 200 de utilizatori ai aplicaţiei HR din instituţii şi autorităţi publice conectaţi

• instalarea VPN – urilor în  instituțiile şi autorităţile publice.