Referent - MONITORIZARE CONCURSURI, EVIDENȚĂ ÎNALȚI FUNCȚIONARI PUBLICI, MANAGERI PUBLICI

Descriere post

Clasa: III
Grad: asistent
Tip compartiment: COMPARTIMENT
Denumire compartiment: MONITORIZARE CONCURSURI, EVIDENȚĂ ÎNALȚI FUNCȚIONARI PUBLICI, MANAGERI PUBLICI

Localizare post

AGENŢIA NATIONALĂ A FUNCŢIONARILOR PUBLICI
Localitate: BUCUREŞTI
Judet: BUCUREŞTI

Conţinutul dosarului de concurs şi modalitatea de înscriere la concurs

Pentru Referent, Clasa III, Grad asistent, SERVICIU MONITORIZARE, EVIDENŢĂ ÎNALŢI FUNCŢIONARI PUBLICI, MANAGERI PUBLICI ŞI SANCŢIUNI

Studii:


- studii liceale, respectiv studii medii liceale, finalizate cu diplomă de bacalaureat
Vechimea minimă în specialitatea studiilor: 1 an
Durată timp de muncă: 8h/zi - 40h/saptamâna

Perfecţionări (specializări):
Se menţionează, dacă este cazul, condiţia prevăzută la art. 465 alin. (1) lit. g) din OUG nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, cu privire la dovedirea prin certificat, sau, după caz, prin alt tip de document, a absolvirii unei perfecţionări sau specializări stabilite expres de lege pentru ocuparea unor funcţii publice:
-

Cunoştinţe teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei (necesitate şi nivel de cunoaştere):
Se completează în cazul în care pentru ocuparea funcţiei publice este necesară deţinerea cunoştinţelor teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei, cu precizarea nivelului de certificare similar celui de tip ECDL/ICDL:
-

Cerinte specifice:
Se menţionează, dacă este cazul, condiţia prevăzută la art. 465 alin. (1) lit. g indice 2 şi alin. (2) din OUG nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, cu privire la obţinerea unui/unei aviz/autorizaţii prevăzut/prevăzute de lege, cu respectarea prevederilor legislaţiei specifice cu privire la îndeplinirea condiţiei:
Proba suplimentară pentru testarea competenţelor digitale - utilizarea computerului şi organizarea fişierelor, editare şi procesare de text, utilizarea internetului şi a instrumentelor de poştă electronică, calcul tabelar - nivel începător, se va desfăşura la sediul Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici în data de 30.07.2024, ora 10:00.

Bibliografie şi tematică de specialitate pentru Referent, Clasa III, Grad asistent, SERVICIU MONITORIZARE, EVIDENŢĂ ÎNALŢI FUNCŢIONARI PUBLICI, MANAGERI PUBLICI ŞI SANCŢIUNI


1. Hotărârea Guvernului României nr. 785/2022 privind organizarea şi funcţionarea Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici

cu tematica Reglementări privind organizarea şi funcţionarea Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici

2. Ordonanţa de urgenţă nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare -Anexa nr. 8 - Normele privind cadrele de competenţe generale şi specifice; cu tematica Capitolul II - Conţinutul cadrelor de competenţă, Capitolul III – Verificarea competenţelor

cu tematica Capitolul II - Conţinutul cadrelor de competenţă, Capitolul III – Verificarea competenţelor

3. Ordonanţa de urgenţă nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - Anexa nr .10 - Normele privind organizarea şi dezvoltarea carierei funcţionarilor publici din cadrul autorităţilor şi instituţiilor publice în cadrul cărora sunt stabilite funcţiile publice prevăzute la art. 385 alin. (1) şi (2) din prezentul cod, cu excepţia celor care beneficiază de statute speciale în condiţiile legii

cu tematica Normele privind organizarea şi dezvoltarea carierei funcţionarilor publici din cadrul autorităţilor şi instituţiilor publice în cadrul cărora sunt stabilite funcţiile publice prevăzute la art. 385 alin. (1) şi (2) din Codul administrativ

4. Ordonanţa de urgenţă nr. 92/2008 privind statutul funcţionarului public denumit manager public

cu tematica Capitolele I, II, III, IV, V, VI

5. Ordinul Preşedintelui Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici nr. 437/2024 pentru aprobarea Instrucţiunilor privind comunicarea înştiinţării de către autorităţile şi instituţiile publice, precum şi publicarea anunţului de concurs pe site-ul Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici

cu tematica Instrucţiuni privind comunicarea înştiinţării de către autorităţile şi instituţiile publice, precum şi publicarea anunţului de concurs pe site-ul Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici

Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:

• gestionează şi actualizează evidenţa informatizată a hotărârilor judecătoreşti comunicate Agenţiei în temeiul Legii nr. 253/2013 privind executarea pedepselor, a măsurilor educative şi a altor măsuri neprivative de libertate dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal, cu modificările şi completările ulterioare;

• realizează evidenţa funcţiilor publice de manageri publici;

• asigură gestionarea lucrărilor primite la nivelul Serviciului monitorizare, evidenţă înalţi funcţionari publici, manageri publici şi sancţiuni;

• răspunde de primirea şi verificarea hotărârilor judecătoreşti;

• comunică celorlalte structuri funcţionale din cadrul Agenţiei şi altor autorităţi şi instituţii publice locale, la solicitarea acestora, date şi documente referitoare la hotărârile judecătoreşti, în condiţiile legii;

• aplică procedurile de sistem şi procedurile operaţionale specifice activităţii serviciului şi ANFP, aprobate de conducerea Agenţiei pentru implementarea standardelor de control intern managerial, în conformitate cu atribuţiile care îi revin;

• ţine evidenţa concediilor de odihnă şi a altor tipuri de concedii pentru personalul serviciului, prin raportare la planificările anuale şi la prevederile legale aferente acestor drepturi;

• asigură întocmirea lunară a foii colective de prezenţă la nivelul serviciului;

• răspunde pentru respectarea prevederilor legale privind prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date;

• asigură înregistrarea şi repartizarea operativă a corespondenţei gestionate la nivelul Serviciului monitorizare, evidenţă înalţi funcţionari publici, manageri publici şi sancţiuni, precum şi transmiterea corectă şi operativă prin poştă, inclusiv prin poşta electronică, după caz, a corespondenţei elaborate la nivelul serviciului;

• asigură respectarea circuitului documentelor între Serviciului monitorizare, evidenţă înalţi funcţionari publici, manageri publici şi sancţiuni şi celelalte departamente funcţionale din Agenţie;

• furnizează datele necesare întocmirii raportului anual de activitate al Agenţiei, precum şi cele necesare întocmirii raportului privind managementul funcţiei publice şi al funcţionarilor publici, potrivit limitelor sale de competenţă;

• asigură arhivarea documentelor comunicate/elaborate în domeniul său de activitate, în condiţiile legii;

• răspunde de îndeplinirea atribuţiilor prevăzute în fişa postului, precum şi a celor delegate, după caz, în condiţiile legii, precum şi de rezolvarea lucrărilor repartizate conform termenelor şi planificărilor stabilite;

• îndeplineşte alte atribuţii dispuse de superiorul ierarhic sau conducerea ANFP, respectând scopul postului şi cerinţele acestuia, şi limitele de competenţă ale funcţiei publice deţinută. În situaţia în care lucrările sunt repartizate de alţi funcţionari publici de conducere, are obligaţia de a înştiinţa superiorul ierarhic.